Komunikasi perusahaan atau lembaga ada dua macam. Komunikasi kepada stakeholder Eksternal, contohnya customer nya; dan Komunikasi kepada stakeholder Internal, yaitu kepada jajarannya.
Komunikasi kepada Customer merupakan prioritas perusahaan. Dari waktu ke waktu dilakukan perbaikan dan evaluasi. Namun, untuk komunikasi Internal, kadang ini luput dari perhatian Key leaders. Dianggap jajaran yang bekerja di lembaga atau korporasi, sudah barang tentu mengerti makna visi, misi dan value perusahaan, dan akan melaksanakan tugas mereka sesuai dengan pemahaman yang diharapkan.
Lembaga sepenting dan se strategis KPK tentu saja tidak bisa take it for granted untuk urusan Komunikasi Internal. Perlu pemikiran, riset bahkan evaluasi yang terus menerus.
Kontribusi saya di acara ini, adalah menjadi salah satu narasumber dalam diskusi fokus sebagai pakar di bidang komunikasi dan branding, bersama para pakar lainnya. Membahas sejauh mana efektifitas komunikasi internal KPK.
Senang bertemu dengan teman-teman Humas KPK, Terimakasih sudah mengundang saya. Dan juga senang bertemu Pak Djito Kasilo, Pak Firman dosen Komunikasi UI; serta ekspert dari Lembaga Sensor Film, Kompas serta NoLimit; bisa mendengarkan point of view mereka dan networking.
Semoga lembaga KPK semakin efekfif dan efisien dalam menjalankan peranannya; serta sustain, terus ada dan bermanfaat.
